La Comisión de Postulación que conoce el proceso de selección del directorio de la Superintendencia de Administración Tributaria (SAT), dejó fuera a dos candidatos, luego que estos no alcanzaran la nota mínima de 70 puntos en la prueba técnica, que era el requisito para avanzar a la fase de entrevista.
Se trata de los profesionales Manuel Alberto Selva Rodas y Carlos Herrera Torres, quienes ya no podrán continuar el proceso.
De acuerdo a lo establecido por la postuladora, el área técnica tenía una ponderación de 15 puntos en la tabla de gradación, mientras que la entrevista tiene 20.
Fase de entrevista
El ministro de Finanzas Públicas, Álvaro González Ricci, se refirió al proceso de elección de los dos directores para la SAT.
Parte del proceso y según lo establece el cronograma es la selección de los postulantes que debemos enviar en una lista de seis personas al presidente. Habían quedado diez que tomaron examen técnico y ahora quedan en la contienda ocho, el lunes nos reuniremos para revisar pruebas psicométricas previo a la entrevista que se realizará el día miércoles 28 de octubre”, destacó.
El funcionario destacó que la entrevista consiste en una serie de preguntas básicas y repreguntas que se realizarán en el proceso y que está valorada en 20 puntos, del total de los cien puntos que conforman la tabla de gradación.
González Ricci ofrece detalles sobre proceso de elección de directores de SAT. Foto: Daniel Collin / TN23
En la entrevista se abordarán temas de conocimiento de leyes actuales relacionadas a tributación, al ámbito aduanero también y básicamente del día a día de la SAT en torno a la función del directorio, puntualizó.